当你直接问DeepSeek让它给你写一篇材料时，如果你给不到它明确清晰的指令，以及详实的数据，它是无法写出一篇你想要的材料，这样不仅降低了效率，在生成的内容上也是很虚很空，没有任何参考价值，费时费力。那么如何进一步使用DeepSeek写出一篇你所需要的材料呢？
以下是关于”参加办公室文字材料培训班心得体会”的完整版框架指令，供大家参考：
一、开头部分（总述培训体验）
1、背景说明。
– 简要交代培训时间、地点、主办单位等基本信息
– 说明参加培训的初衷（如”提升文字材料写作能力””适应新时代办公室工作要求”等）
2、整体感受。
– 用1-2句话总结培训收获（如”醍醐灌顶””受益匪浅””理论与实践并重”等）
二、主体部分（分项详述收获）
（一）知识体系：夯实理论基础。
1、系统学习文稿写作规范。
– 掌握常见材料格式（如总结汇报、表态发言、通知、报告、方案等文种标准）
– 进一步理解行文规则
2、提升逻辑思维方法。
– 学习金字塔原理、MECE法则等结构化表达技巧
– 掌握材料谋篇布局的逻辑框架（总分总、问题导向等）
（二）实战技能：强化写作能力。
1、材料撰写技巧突破。
– 标题提炼方法（对仗式、数字概括式等）
– 内容素材收集与整合技巧（数据引用、案例筛选等）
2、常见痛点解决方案
– 如何避免”假大空”（具体化、数据化、场景化）
– 重要讲话稿写作的站位与语言风格把握
（三）互动交流：拓展工作视野。
1、案例研讨启发。
– 分析经典范文的亮点（如XXX的精准表述）
– 研讨问题材料的改进思路
2、同行经验分享。
– 学习其他单位先进做法（如信息简报的快速成稿技巧）
– 建立业务交流网络
三、反思部分（联系工作实际）
1、自我剖析不足。
– 对照培训内容反思既往问题（如格式不规范、重点不突出等）
– 举例说明曾遇到的写作难题
2、改进计划制定。
– 短期目标：应用培训模板规范日常行文
– 长期规划：建立素材库、定期复盘提升
四、结尾部分（升华总结）
1、致谢表态。
– 感谢XX提供学习机会，肯定培训课程设计价值
2、展望未来。
– 强调”以文辅Z”的责任意识
– 表达将学习成果转化为工作效能的决心（如：”争做提笔能写、开口能讲、问策能对的办公室写作能手”）
